Iată că a venit şi momentul lor. Cei care au condus AIESEC Braşov timp de un an îşi aleg acum succesorii.

Au fost două zile cu adevărat  pline de emoţii şi provocări pentru cei care candidau pentru aceste poziţii. În prima zi candidaţii  şi-au expus, în faţa Adunării Generale (corpul legislativ al organizatiei), strategiile lor  şi soluţile la problemele pe care le-au identificat.

Primii au fost cei care râvneau la postul de preşedinte AIESEC Braşov: Claudiu Vasile şi Cătălin Adam. Doi  tineri care au ales AIESEC pentru a face o schimbare atât personală cât şi profesională, fiind pe rând lideri de echipă şi coordonatori  de departamente.

După prezentările celor doi au urmat candidaturile pentru poziţiile  de coordonatori  pe  următoarele departamente: OutGoing Exchange (responsabil să ofere stagii de practică international pentru studenţii din Braşov),  InComing Exchange (coordonează obţinerea de stagii de practică pentru internaţionali în Braşov), Strategic (oferă suport pentru proiecte şi local focusându-se pe  cercetări), Finance, Communication (marketing), External Relations(vânzari corporate), Talent Management (resurse umane).

Au intrat pe rând fiecare cu emoţii în faţa Adunării Generale.

Iată care sunt declaraţiile celor care au candidat:

“Aplicarea în echipa de conducere a venit ca o dorinţă. Mi-am dorit ceva nou şi provocator. Totodată, am considerat că e momentul să ofer mai mult organizaţiei mele de suflet – AIESEC. Cred că atunci când iţi propui ceva măreţ, ai nevoie de multă muncă şi perseverenţa. E minunat să vezi că cei din jurul tău cred în tine şi te încurajează”.

Cristina Florea -Vicepreşedinte Talent Management.

“Activitatea de până acum m-a făcut să valorific din ce în ce mai mult experienţa AIESEC şi să îmi doresc mai mult de la mine. Mi-am dorit să candidez pentru echipa de conducere deoarece consider că îmi pot aduce aportul în ceea ce priveşte dezvoltarea oamenilor din LC(comunitatea localului AIESEC Braşov) şi creşterea performanţelor”.

Petrovan Medeea – Vicepreşedinte Finance.

Declaraţia lui Nechita Gabriel Vicepreşedinte Strategic:

“Mi-am dat seama că ce am făcut până acum în AIESEC, era doar începutul. Vreau să experimentez cu adevărat spiritul de echipă, spiritul de sacrificiu, vreau să fiu din ce în ce mai aproape de viziunea personală, vreau să mă dezvolt mai mult, să devin un lider care inspiră şi cel mai mult îmi doresc să las ceva în urma mea, care să folosească şi generaţiilor viitoare. Motivul profesional: am descoperit nişte nevoi care nu erau acoperite, nevoi care trăgeau în jos anumite procese din cadrul organizaţiei, am realizat că facem aceleaşi greşeli deşi avem un precedent, că nu ne bazăm anumite decizii pe informaţii concrete. Fiind preocupat şi totodată motivat de aceste lucruri, m-am decis să candidez ca vicepreşedinte al departamentului de Strategic şi să rezolv împreună cu echipa mea de pe departament, toate aceste probleme, contribuind în acest fel la dezvoltarea organizaţiei.”

“Am hotărât să candidez pentru această poziţie de top management pentru că doresc să continui experienţa mea în AIESEC la un nivel mai ridicat, doresc să învăţ cât mai multe lucruri noi şi să contribui la dezvoltarea organizaţiei.”

Bălcăcian Ovidiu – Vicepreşedinte InComing Exchange

“Multe lucruri m-au determinat să aplic ca vicepreşedinte în AIESEC Braşov. Dar cea mai mare influenţă au avut-o oamenii. Am întâlnit oameni care au intrat o dată cu mine în AIESEC şi cu care am lucrat împreună un an, am întâlnit oameni care au ajuns pe poziţii mult mai înalte şi de la care am multe de învăţat, şi am întâlnit oamenii pe care urmează să îi coordonez timp de un an. Fiecare dintre ei m-a determinat să aplic, să îmi doresc mai mult de la mine şi de la AIESEC Braşov”.

Raluca Tănase – Vicepreşedinte Communication.

“În vara aceasta am fost foarte entuziasmată să merg în Exchange. Am început să caut stagiul de vis, dar în timp am ajuns să fiu fascinată de procesul de Exchange. Când am găsit primele persoane care vor să plece, eu chiar am simţit că iau parte la ceva mare, în crearea unui vis. Lucrul acesta mi-a plăcut cel mai mult. Acesta este modul în care am decis să devin Vicepresident pentru OutGoing Exchange”.

Mirabela Gacea – Vicepreşedinte OutGoing Exchange.

“Îmi doream să candidez încă de când eram membru nou în AIESEC şi de când am început să descopăr pas cu pas ce înseamnă organizaţia asta şi mai ales ce impact poate avea asupra mea. Am mai mult de un singur motiv pentru care am candidat. În primul rând oamenii din organizaţie m-au determinat să fac acest pas prin felul în care au demonstrat ce impact pot avea nişte studenţi. Apoi organizaţia în sine care m-a schimbat de-a lungul lunilor şi în care cred că îmi pot aduce şi eu aportul în a aduce schimbări şi de acum încolo. Nu în ultimul rând vine motivaţia de a cunoaşte mai îndeaproape procesele de vânzare în AIESEC şi de a influenţa pozitiv oamenii din jurul meu.”

Daniela Coman – Vicepreşedinte External Relations.

Două zile cu adevărat minunate în care am fost alături de cei care candidau şi în care s-a simţit cu adevărat spiritul de echipă. Emoţii, discuţii, impresii.Toată lumea aştepta cu nerăbdare decizia Adunării Generale. În primul rând este ales preşedintele. Cei doi candidaţi au fost chemaţi în faţă. Tensiune şi emoţii şi noul preşedinte AIESEC Braşov este: Cătălin Adam. Nu cred că pot reda vreodată în cuvinte sentimentele şi trăirile din acel moment, dar pot spune că în acel moment eram mândră că sunt membru AIESEC Braşov.

“Preşedinte AIESEC Braşov, nişte cuvinte care acum 2 ani nu credeam că le voi spune atunci când intrasem membru nou în AIESEC. Când am intrat am fost întrebat unde mă văd peste un an şi am răspuns că poate team leader(lider de echipă) sau Vicepreşedinte Marketing. Anul următor îmi îndeplinisem amândouă dorinţele şi credeam că acolo se va opri experienţa mea AIESEC. L-am cunoscut la scurt timp pe cel care urma să devină Preşedinte AIESEC România, care mi-a spus într-o întâlnire că anul următor voi conduce AIESEC Braşov. Am râs un pic şi râd şi în prezent de cât de mult m-am înşelat.”

Cătălin Adam – Preşedinte.

AIESEC Braşov are o nouă echipă de conducere, adevăraţi lideri gata să ne împărtăşească din experienţa lor şi să ne îndrume pentru ca peste un an să fim noi în locul lor.