Brazilia

Peisajul geografic al Braziliei este dominat de două mari elemente topografice: Amazonul și marele platou central.

RIO DE JANEIRO vegheat de faimoasa statuie a lui Iisus este situat de jur împrejurul apelor cristaline ale Golfului Guanabara. De curând a fost numit Cidade Maravilhosa, datorită faptului că este cel mai uluitor oraș de pe întreg mapamodul. De la plajele albe ușor umbrite de palmieri la renumitul Carnaval.

SAO PAULO este motorul economic și tehnologic al Braziliei. Aici oamenii sunt prinși în treburi cotidiene însă învelite în ritmuri de salsa, gata să se detașeze la o ceașcă de cafea.

Nu uita să vizitezi cascada Iguassu.

Incredibila India te va surprinde dacă ai spiritul aventurii în sânge. Te va surprinde încă de la început datorită diversității etnice, reflectată chiar pe bancnotele de rupii, tipărite în 15 limbi oficiale.

Peisajele se includ in acelasi tipar al diversitatii: Himalaya cea acoperită de zăpezi veșnice, pădurile Kashmirului, câmpiile fertile ale Punjabului, vastul platou de granit Deccan.

Capitala Indiei, Delhi, e demnă de vizitat. O să fii surprins de modernismul din New Delhi, clădiri înalte de birouri, hoteluri de lux, parcuri și bulevarde. În schimb, Old Delhi parcă te duce într-o altă paralelă, musulamanii și hindușii și-au păstrate întreaga lor cultură în forturile și moscheile din secolul al XVII-lea.

Agra îți va tăia respirația cu Taj Mahal, îți vor rămâne întipărite în minte cromatica și simetria orientală a acestui loc.

Polonia te întâmpină cu diversitate și complexitate: orașele vechi, parcă intacte păstrând cultura tradițională și în același timp orașe vechi care reflectă istoria țării, amintirile trecutlui – castele medievale, lagăre de concetrare nazistă .

Varșovia prezintă numeroase monumente, marturii ale erei comusite însă și zgârie-nori  construiți în ultimii ani. Orașul vechi emană starea din cel de Al Doilea Război Mondial, acesta fiind distrus însă reconstruit în întregime imediat după acesta. Castelul Regal, este fosta reședință a monarhilor polonezi, a fost distrus de bombardamentele germane din timpul invaziei Poloniei.

Acolo unde Europa întâlnește Asia: Rusia. Este țara cu cea mai mare suprafață din lume. Cultura și obiceiurile sunt foarte bine conservate în centrul vechi istoric din Sankt Petersburg, Kremlin, Lacul Baikal sau Piatra Roșie din Moscova.

Moscova este cel mai important centru economic, politic și cultural al țării. Capitala Rusiei se mândrește cu instituțiile de învățământ pe care le posedă, foarte multe muzee, galerii de artă, istoria păstrată în monumente, parcuri și biserici. Atmosfera regală te va întâmpina încă din Piața Roșie și te va trimite în timp iar Moșia Kuskovo îți va transmite starea nobililor moscoviți, care organizau aici recepții și festivități.

Darul Nilului, Egipt găzduiește taina unei civilizații străvechi și fascinante. Marea Mediteraneană și Marea Roșie îi spală țărmurile misterioase.

Continuă să uimească încă din vechime. Te cucerește prin antichitățile arhitectonice, prin modul în care modernul cotidian conviețuiește cu istoria bine conservată. Epoca de glorie din Antichitate și-a lăsat amprenta prin vestigioasele piramide din Gizeh, Sfinxul, orașul Luxor sau mormintele din Valea Regilor. Modernismul este întâlnit la malul mării în Hurghada sau Sharm El Sheikh.

Cairo va rămâne o bijuterie arhitecturală!

Acestea sunt doar 5 țări care le poți vizita prin intermediul programului de stagii internaționale de practică oferite de AIESEC. Pentru a afla mai multe detalii despre cum poți aplica sau pentru a ți se răspunde la întrebări click aici.

Îmbrățisări tomnatice,
Lavinia Sfetcu

Ziua de luni este cea mai grea deoarece este începutul unei noi săptămâni, iar după un weekend plin de distracţie alături de prieteni şi relaxare trebuie sa te reîntorci pe băncile facultăţii.

Din păcate momentele frumoase durează prea puţin dar cu toate acestea trebuie să revii cu picioarele pe pământ şi să te concentrezi pentru perioada urmăoare. De aceea m-am gândit la câteva sfaturi care ar putea să-ţi fie de folos pentru că modul în care îţi începi săptămâna te poate influenţa pe tot parcursul ei.

Zâmbeşte, mâine poate fi mai rău!
Trezeşte-te cu zâmbetul pe buze şi fii optimist chiar dacă afară este o vreme mohorâtă. Bucură-te de o nouă zi deoarece clipa următoare nu ştii ce-ţi poate oferi.

Ascultă melodia preferată!
Piesa favorită îţi poate oferi doza de energie de care ai nevoie şi dorinţa de a continua ziua într-o manieră cât mai eficientă pentru obiectivele pe care ţi le-ai propus să le îndeplineşti în următorul interval de timp.

Serveşte un mic-dejun copios!
Un mic-dejun sănătos si îndestulat te poate ajuta să nu te simţi fără vlagă la sfârşitul zilei. Corpul tău are nevoie de energie şi de unde poate avea el parte dacă nu ai un mod viaţă cât mai simplu şi ordonat care să respecte principalele mese ale zilei.

Automotivează-te!
Orice om dă un randament mai bun atunci când este motivat, iar toți suntem motivaţi de dorinţă. Îţi poţi promite un lucru pe care să-l faci seara şi care te va satisface iar în modul acesta poţi avea mai mult spor în ceea ce faci pentru a te autorecompensa.

Nu te certa cu “noaptea-n cap”!
Micile conflicte începute  dis-de-dimineaţă îţi pot lăsa un gust amar de-a lungul întregii zile. Încearcă să eviţi certurile matinale deoarece au cea mai mare şansă de a-ţi scădea entuziasmul atunci când faci ceva pe parcursul zilei respective.

Maria Nicolaescu

Ceea ce m-a făcut să îmi placă și mai mult la aceste training-uri au fost deosebitele calități, charisma și desigur expreriența personală a celor care au ținut training-urile. Aceste componente sunt esențiale și au o deosebită relevanță în acest domeniu, de altfel ca în oricare altul.

Semionov Alina

Acestea sunt impresiile lăsate de una dintre participantele proiectului Youth Development Program, desfășurat în primăvara aceasta.

Ne dorim să împlinim așteptările, de aceea părerile, impresiile și sugestiile tale au o importanță seminificativă pentru noi. Astfel, după fiecare training și workshop ținute în cadrul proiectului Youth Development Program, participanții și-au împărtășit  impresiile cu echipa organizatorică și companiile.
Acest proiect, pe lângă faptul că a oferit suport informațional pe mai multe teme, a  ajutat pe unii participanți să-și găsească un loc pentru stagiul de practică:

“Sunt foarte mulțumit de training-ul de la BRD. Fiind student la Științe Economice, știu cât e de complicat să-ți găsești un loc pentru stagiu de practică și acum mi-am găsit “.

Sandulea Andrei

Pe parcursul celor două săptămâni de training, reprezentanții Von Consulting, HR Analytics, Ascendis, Brastar, IT&T Consulting, BRD  și VendOn au oferit informații relvante pe  patru arii diferite: Marketing, Personal Development, Public Speaking și Sales .

“Fiecare training din programul YDP mi-a conformat unele lucruri de care nu eram sigură. La cel de vânzări mi-am dat seama că dacă vrei să obții multe pe plan profesional, trebuie mai întâi de toate să ai stabilitate pe plan personal. Până la urmă banul n-ar trebuie să fie focus-ul meu principal în perioada facultații, ci experientă practică. Sper ca în viitorul apropiat activitățile pentru studenți să nu se rezume doar la training-uri și să se extindă la oportunități de a acumula experiență practică”

Ghenciu Dumitrița

De asemenea, am observat că mulţi dintre cei care au participat la proiect şi-au exprimat dorinţa de a pleca într-un stagiu de practică internaţională, facilitat de AIESEC pentru a acumula experienţă practică relevantă pentru pregătirea lor profesională.

La cea de doua ediția, Youth Development Program a acordat șansa celor 160 de participanți de a interacționa cu mediul business brașovean într-un cadru mai puțin formal, în cadrul momentelor de networking de la finalul training-urilor și la Gala de închidere.

AIESEC Brașov va urmări în continuare să ofere tinerilor oportunități de dezvoltare prin proiectele pe care le desfășoară, contribuind astfel la impactul pe care aceștia îl vor avea în societate.

Te întrebi cum? E simplu, noi  venim cu ceva nou pentru tine în vara asta, îți propunem să combini utilul cu plăcutul, oferindu-ți ocazia să mergi într-un stagiu de practică  într-o altă țară.

Profită de această ocazie de a vedea cât de splendidă este Rusia, cu un aspect imperial în Moscova și St Petersburg și un peisaj spectaculos în Siberia. Vizitează Polonia o țară cu  o istorie bogată, veche de o mie de ani, cu influenţe atât din occident, cât şi orient. Influențe care astăzi,  sunt vizibile în arhitectura, folclorul şi arta ţării. Desigur, ți-am pregătit și oferte mai speciale, cu un caracter mai exotic, cum ar fi Brazilia și Filipine.

Acum asta nu mai e un vis, deoarece tu, prin intermediul proiectului “Ar Merge!” îți poți îndeplini dorința vizitând o țară nouă, cunoscând oameni și culturi noi, toate acestea în timp ce faci un stagiu de practică internațională bazat pe dezvoltare sau pe educație.

Ce câștigi tu?

• Îţi alegi durata (între 6 și 78 săptămâni) şi domeniul stagiului de practică;
• Costurile sunt minime;
• Îţi îmbunătăţeşti experienţa într-un mediu internaţional;
• Îmbini utilul cu plăcutul ;
• Cunoşti noi moduri de lucru şi puncte de vedere;
• Cunoşti aspectele unei alte culturi;
• Cheltuielile lunare îţi vor fi acoperite (prin asigurarea cazării şi a mesei);
• AIESEC facilitează procedurile legale (viza) şi cele legate de acomodare.

Vara asta poate să fie mai deosebită de celelalte, poate fi așa cu vrei tu! Noi ne-am luat angajamnetul să-ți oferim un cadru favorabil pentru a face lucruri care-ți plac și care-ți sunt utile. AIESEC îți va oferi pregătirea personală și profesională de care ai nevoie penru a pleca în acest stagiu. Fii tu cel care face schimbarea, luând de la vara asta ce e mai frumos. Ar merge!

Ești curios cum a fost pentru alții? Mergi la secțiunea Exchange de pe blog și citește poveștile lor.

Mai multe detalii despre proiect găsești aici.

Proiectul a durat şase săptămâni, timp în care trei studenţi internaţionali, veniţi special pentru acest proiect au ţinut training-uri la licee. Training-urile au avut tematici diferite de fiecare dată abordând subiecte precum Team Spirit, Self Branding, Taking Initiative şi Cultural Bariers.

Pe lângă training-uri, participanții au avut parte și de teambuilding-uri și evenimente în cadrul cărora să pună în aplicare ce au învățat.

În cadrul World Café, elevii au avut ocazia să pună în aplicare cunoștințele accumulate în modulul Taking Initiative. Au fost implicate şase ONG-uri din Braşov precum Crucea Roşie, Hospice, Salvaţi Copii cu ajutorulcărora elevii au coneput proiecte pentru aceste organizații.

Cel mai important eveniment al proiectului a fost Global Race, în cadrul căruia elevii au participat la o cursă cu indicii prin centrul vechi al Braşovului cu scopul de a găsi Global Village.

Momentul culminant al acestei curse a fost la ora 14:00 în Piaţa Sfatului când toţi elevii s-au reunit acolo şi timp de şapte minute au “îngheţat”. Mesajul a fost “Stop! Pentru un moment de internaționalism”, prin care vroiam să atragem atenţia trecătorilor cu privire la interculturalitate. După această probă elevii au plecat din nou în căutarea următorului indiciu.

O dată ce au ajuns la Global Village elevii au avut ocazia de a cunoaşte mai bine cultura a 10 ţări diferite în special prin intermediul mâncărurilor dar și a porturilor tradiţionale. Au fost prezenți 20 de internaţionali veniţi din ţări precum Japonia, Nigeria, Georgia, Slovacia şi multe altele. Tot la Global Village au fost şi momente artistice precum o demonstraţie de săbii kendo, dansuri şi muzică tradiţională.

Proiectul a avut Gala de închidere următoarea zi pe data de 25 aprilie. Aici elevii au primit diplome de participare şi şi-au luat rămas bun de la internaţionali.

World Citizenship a fost o experienţă minunată, de vis! Nu pot să cred că s-a terminat aşa repede. Am învăţat multe lucruri pe care nu le înveţi la şcoală, am întâlnit oameni din alte ţări cu care nu credeam să ajung să vorbesc vreodată.

Iftimie Andreea, Colegiul de Informatică Grigore Moisil

În primăvara aceasta, dăm start unor noi proiecte, proiecte ce ți se adresează ție și care te pot ajuta să devii mai bun în ceea ce faci. Unul dintre aceste proiecte este Youth Development Program, un proiect ce are drept scop crearea unei conexiuni între studenții interesați de dezvoltarea lor profesională și mediul business din Brașov. Astfel, ai și tu posibilitatea să te înscrii și să participi la o serie de workshop-uri și training-uri pe teme de interes precum Marketing, Personal Development, Public speaking și Sales, oferite de companiile din orașul Brașov. Training-urile și workshop-urile se vor ține pe colina Universității în intervalul 29 aprilie – 14 mai, iar pentru mai multe detalii și date exacte privind desfășurarea training-urilor intră pe ydp.aiesecbv.ro unde ai pus la dispoziție și formularul de aplicare.

Acest proiect te poate ajuta să-ţi dezvolţi abilităţile în domeniu tău de activitate  prin intermediul sesiunilor de pregătire livrate de companiile implicate în proiect, iar cei mai activi dintre participanți, vor avea şansa să meargă într-un stagiu de practică internaţională, facilitat de AIESEC Braşov.

Dacă ești cel care își dorește mai mult de la viața de student, dacă ești deschis pentru nou, dornic de a învăța, cunoaște și perfecționa, acest proiect este pentru tine . Merită să profiţi de toate experienţele AIESEC pentru a te forma ca personalitate.

Prin intermediul acestui eveniment studenţii au avut ocazia de a discuta cu persoanele care au experimentat  un stagiu de practica internaţional. Printre cei care şi-au împartăşit experienţa se numără Mihai(stagiu de practică de două ori în Polonia şi o dată în Cehia), Andreea (Germania), Laura (preşedinte AIESEC România), Justin ( din Hong Kong, participă la un stagiu de practică în România) şi Erika (India). Cei care au fost la acest eveniment au putut observa mai îndeaproape ce înseamnă programul Exchange, din perspectiva celor care deja au făcut acest pas.

Evenimentul s-a desfăşurat sub forma unui forum în care învitaţii şi-au prezentat experienţa iar participanţii au avut ocazia să pună întrebari.

La vârsta noastră contează mai mult experienţa pe care nu ai şansa să o dobândeşti la noi în ţară. Cu ocazia acestui eveniment am aflat mai multe despre programul oferit de AIESEC(Exchange) şi ce presupune să pleci într-un stagiu de practică.De asemenea am cunoscut nişte oameni minunaţi care şi-au împărţit experienţa cu noi.

George Voideş, student anul III Ştiinţe economice, participant la International Experience Forum.

Experienţa este cea care îşi spune cuvântul când apar oportunităţile de dezvoltare profesională. AIESEC îţi oferă şansa să îţi diversifici orizonturile şi să încerci un stagiu într-o altă ţară. Poţi vedea lumea în realitate, nu în poze. Depinde de tine cât de hotărât eşti să te implici.

Prin internship am legat foarte multe relaţii care mă vor ajuta cu siguranţa pe viitor, mi-am lărgit orizontul şi am cunoscut o nouă mentalitate şi un mod mult mai diferit de lucru faţă de cel al românilor. Concurenţa în ţările vestice fiind mult mai mare, această experienţa constituie un plus atât in CV-ul meu cât şi pe partea personală.

Andreea – participant la programul Exchange

Poţi şi tu avea o astfel de experienţă, tot ce trebuie să faci este să aplici pe join.aiesecbv.ro şi nu uita, mai ai timp până pe data de 18 martie.

Mult succes!

]]> http://blog.aiesecbv.ro/te-ai-saturat-sa-vezi-lumea-doar-in-poze/feed/ 0 http://blog.aiesecbv.ro/noi-nu-ne-jucam-cu-experienta-ta/ http://blog.aiesecbv.ro/noi-nu-ne-jucam-cu-experienta-ta/#comments Tue, 02 Mar 2010 07:06:26 +0000 AIESEC Brasov http://blog.aiesecbv.ro/?p=842 Continue reading →]]> În primăvara aceasta AIESEC, îţi oferă posibilitatea să obţii mai mult de la viaţa de student, deoarece AIESEC Braşov îşi deschide larg braţele pentru tine.

AIESEC este acea organizaţie care îţi oferă posibilitatea să-ţi diversifici experienţa atât personală cât şi cea profesională, prin poziţiile de leadership şi prin programul de mobilitate internaţională dezvoltat, Exchange.

Acest  program este  dezvoltat de AIESEC şi  permite studenţilor să interacţioneze cu mediul internaţional, printr-o perioadă delimitată de practică profesională într-una dintre cele peste 100 de ţări în care organizaţia este prezentă. Programul de stagii de practică internaţional reprezintă o etapă importantă pentru completarea experienţei AIESEC, deci dacă intri în AIESEC, ai şi tu oportunitatea de a face o schimbare în viaţa ta.

Avatajele acestui program sunt :

• Îti alegi durata şi domeniul stagiului de practică;
• Îţi îmbunătăţeşti experienţa profesională într-un mediu internaţional ;
• Este un punct de pornire pentru cariera ta ;
• Cunoşti noi moduri de lucru şi puncte de vedere ;
• Cunoşti aspectele unei alte culturi;
• Cheltuielile lunare îţi vor fi acoperite (fie prin salariu, fie prin asigurarea cazării şi a mesei);
• AIESEC facilitează procedurile legale (viza) şi cele legate de acomodare(cazare si masă).

Primăvara aceasta, pregăteşte-te de o nouă schimbare, actvism şi entuziasm şi nu ezita să faci parte din echipă, deoarece aceasta este cea mai eficientă modalitate de a te evidenţia din mulţime.

Dacă tu crezi că e important să-ţi diversifici experienţa personală şi profesională, aplică pe join.aiesecbv.ro! Te aşteptăm între 1 martie şi 18 martie să aplici pe site sau la infodesk-ul din corpul C al Universităţii Transilvania şi nu uita, AIESEC este un mediu prielnic de învăţare şi perfecţionare, un colectiv tânăr, cu ambiţie şi idealuri înalte.

Pentru a afla  mai multe, vino pe 10 martie la evenimentul International Experience Forum!

Merită să încerci, deoarece noi nu ne jucăm cu experienţa ta!

Au fost două zile cu adevărat  pline de emoţii şi provocări pentru cei care candidau pentru aceste poziţii. În prima zi candidaţii  şi-au expus, în faţa Adunării Generale (corpul legislativ al organizatiei), strategiile lor  şi soluţile la problemele pe care le-au identificat.

Primii au fost cei care râvneau la postul de preşedinte AIESEC Braşov: Claudiu Vasile şi Cătălin Adam. Doi  tineri care au ales AIESEC pentru a face o schimbare atât personală cât şi profesională, fiind pe rând lideri de echipă şi coordonatori  de departamente.

După prezentările celor doi au urmat candidaturile pentru poziţiile  de coordonatori  pe  următoarele departamente: OutGoing Exchange (responsabil să ofere stagii de practică international pentru studenţii din Braşov),  InComing Exchange (coordonează obţinerea de stagii de practică pentru internaţionali în Braşov), Strategic (oferă suport pentru proiecte şi local focusându-se pe  cercetări), Finance, Communication (marketing), External Relations(vânzari corporate), Talent Management (resurse umane).

Au intrat pe rând fiecare cu emoţii în faţa Adunării Generale.

Iată care sunt declaraţiile celor care au candidat:

“Aplicarea în echipa de conducere a venit ca o dorinţă. Mi-am dorit ceva nou şi provocator. Totodată, am considerat că e momentul să ofer mai mult organizaţiei mele de suflet – AIESEC. Cred că atunci când iţi propui ceva măreţ, ai nevoie de multă muncă şi perseverenţa. E minunat să vezi că cei din jurul tău cred în tine şi te încurajează”.

Cristina Florea -Vicepreşedinte Talent Management.

 

 

 

 

“Activitatea de până acum m-a făcut să valorific din ce în ce mai mult experienţa AIESEC şi să îmi doresc mai mult de la mine. Mi-am dorit să candidez pentru echipa de conducere deoarece consider că îmi pot aduce aportul în ceea ce priveşte dezvoltarea oamenilor din LC(comunitatea localului AIESEC Braşov) şi creşterea performanţelor”.

Petrovan Medeea – Vicepreşedinte Finance.

 

 

Declaraţia lui Nechita Gabriel Vicepreşedinte Strategic:

“Mi-am dat seama că ce am făcut până acum în AIESEC, era doar începutul. Vreau să experimentez cu adevărat spiritul de echipă, spiritul de sacrificiu, vreau să fiu din ce în ce mai aproape de viziunea personală, vreau să mă dezvolt mai mult, să devin un lider care inspiră şi cel mai mult îmi doresc să las ceva în urma mea, care să folosească şi generaţiilor viitoare. Motivul profesional: am descoperit nişte nevoi care nu erau acoperite, nevoi care trăgeau în jos anumite procese din cadrul organizaţiei, am realizat că facem aceleaşi greşeli deşi avem un precedent, că nu ne bazăm anumite decizii pe informaţii concrete. Fiind preocupat şi totodată motivat de aceste lucruri, m-am decis să candidez ca vicepreşedinte al departamentului de Strategic şi să rezolv împreună cu echipa mea de pe departament, toate aceste probleme, contribuind în acest fel la dezvoltarea organizaţiei.”

 

“Am hotărât să candidez pentru această poziţie de top management pentru că doresc să continui experienţa mea în AIESEC la un nivel mai ridicat, doresc să învăţ cât mai multe lucruri noi şi să contribui la dezvoltarea organizaţiei.”

 

 

 

Bălcăcian Ovidiu – Vicepreşedinte InComing Exchange

 

“Multe lucruri m-au determinat să aplic ca vicepreşedinte în AIESEC Braşov. Dar cea mai mare influenţă au avut-o oamenii. Am întâlnit oameni care au intrat o dată cu mine în AIESEC şi cu care am lucrat împreună un an, am întâlnit oameni care au ajuns pe poziţii mult mai înalte şi de la care am multe de învăţat, şi am întâlnit oamenii pe care urmează să îi coordonez timp de un an. Fiecare dintre ei m-a determinat să aplic, să îmi doresc mai mult de la mine şi de la AIESEC Braşov”.

 

Raluca Tănase – Vicepreşedinte Communication.

 

 

“În vara aceasta am fost foarte entuziasmată să merg în Exchange. Am început să caut stagiul de vis, dar în timp am ajuns să fiu fascinată de procesul de Exchange. Când am găsit primele persoane care vor să plece, eu chiar am simţit că iau parte la ceva mare, în crearea unui vis. Lucrul acesta mi-a plăcut cel mai mult. Acesta este modul în care am decis să devin Vicepresident pentru OutGoing Exchange”.

Mirabela Gacea – Vicepreşedinte OutGoing Exchange.

 

 

 

 

“Îmi doream să candidez încă de când eram membru nou în AIESEC şi de când am început să descopăr pas cu pas ce înseamnă organizaţia asta şi mai ales ce impact poate avea asupra mea. Am mai mult de un singur motiv pentru care am candidat. În primul rând oamenii din organizaţie m-au determinat să fac acest pas prin felul în care au demonstrat ce impact pot avea nişte studenţi. Apoi organizaţia în sine care m-a schimbat de-a lungul lunilor şi în care cred că îmi pot aduce şi eu aportul în a aduce schimbări şi de acum încolo. Nu în ultimul rând vine motivaţia de a cunoaşte mai îndeaproape procesele de vânzare în AIESEC şi de a influenţa pozitiv oamenii din jurul meu.”

Daniela Coman – Vicepreşedinte External Relations.

Două zile cu adevărat minunate în care am fost alături de cei care candidau şi în care s-a simţit cu adevărat spiritul de echipă. Emoţii, discuţii, impresii.Toată lumea aştepta cu nerăbdare decizia Adunării Generale. În primul rând este ales preşedintele. Cei doi candidaţi au fost chemaţi în faţă. Tensiune şi emoţii şi noul preşedinte AIESEC Braşov este: Cătălin Adam. Nu cred că pot reda vreodată în cuvinte sentimentele şi trăirile din acel moment, dar pot spune că în acel moment eram mândră că sunt membru AIESEC Braşov.

“Preşedinte AIESEC Braşov, nişte cuvinte care acum 2 ani nu credeam că le voi spune atunci când intrasem membru nou în AIESEC. Când am intrat am fost întrebat unde mă văd peste un an şi am răspuns că poate team leader(lider de echipă) sau Vicepreşedinte Marketing. Anul următor îmi îndeplinisem amândouă dorinţele şi credeam că acolo se va opri experienţa mea AIESEC. L-am cunoscut la scurt timp pe cel care urma să devină Preşedinte AIESEC România, care mi-a spus într-o întâlnire că anul următor voi conduce AIESEC Braşov. Am râs un pic şi râd şi în prezent de cât de mult m-am înşelat.”

Cătălin Adam – Preşedinte.

AIESEC Braşov are o nouă echipă de conducere, adevăraţi lideri gata să ne împărtăşească din experienţa lor şi să ne îndrume pentru ca peste un an să fim noi în locul lor.

World Citizenship became a real brand among high schools from Brasov, developing students of all ages. This autumn, Jenny (New Zeeland) and Rik (UK) came to deliver sessions to more than 100 high school students from 7 schools.

What was great about this project? Not only the cool methods which the trainees had in delivering trainings, but also three practical events which had great impact on the development of involved students. So we had an outdoors Team Building focused on Communication games; we had a World Café which involved over 70 students and 3 NGOs focused on working with young people… It was like a small AIESEC conference in which the kids split in home groups and made different projects which have been applied in the NGOs.

At the end we had a Global Village which gathered over 100 kids and students, from which 28 were internationals from 16 different countries. 14 countries have been represented at the Global Village with food, drinks, flags, costumes, objects, sweets, musical instruments, money and, of course, at least one person from each country!! The event also had a 2 hour panel discussion in which the kids asked the internationals funny and interesting questions about their countries.

What was interesting about this event? It was included in a successful Reception Weekend in which trainees from 5 LCs came and enjoyed our city doing activities like parties, city tour and trip to Dracula’s Castle. The kids were involved too!

At the end of the project there was a closing gala with songs, laughter, crying and hugging. The trainees had special presentations and the students received diplomas for participating in the project. How cool is that?

Here are some of their impressions:

“Joining the World Citizenship project was one of the smartest moves I’ve made lately, as it has been extremely fun, and, in the same time, I’ve learned a lot of interesting and useful things. Oh, and I’ve met a lot of great people. It was one opportunity that I am glad I didn’t miss. (…) The most interesting part of the project, in my opinion, was the last activity, where we got to meet people from all around the world: Sri Lanka, Poland, New Zeeland, Taiwan, Jordan, Nigeria are just a few of the countries represented there. We got to share parts of the history of their countries, lifestyles and we got to eat some of their traditional food. How cool is that?! And in the evening, we partied with them. Fun fun fun!!!

In conclusion, I advise everyone to join, especially if in doubt. It was surely worth it, not a waste of time and entertaining. And it was also a practice for your English above all. As I said before, it is possibly once in a lifetime opportunity that you’ll regret missing. So if you have the chance, join! “

Diana Bercu, “Mesota” High School

“For me AIESEC meant understanding of other cultures, gaining communication skills, project management skills, slef trust, enjoying participation, new knowledge, new experiences. Jenny and Rick knew how to combine entertainment with learning useful things. Thanks for that!

I enjoyed it so much that I didn’t want it to come to an end!…”

Cristina Ungurean, “Unirea” High School

]]> http://blog.aiesecbv.ro/world-citizenship-4-level-up/feed/ 0